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什么是绝对匹配

在“非绝对匹配”模式下,搜索引擎是向上兼容。
如:搜索“东区“,在“非绝对匹配”模式下,所有上级区域“中山市”的资料都将被搜索出来。 但是在“绝对匹配”模式下,将只搜索出“东区”的数据,即完全匹配才出现在搜索结果中。
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学历要求:中专及以上  |  工作经验:应届毕业生   |  招聘人数:10人

职位描述 : 招聘岗位:电信客服全职、兼职皆可 主要岗位职责: 1、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求; 2、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。 3、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 工作时间与薪资: 每周五天工作制 8小时双休 薪资按提成计算,多劳多得,上不封顶,薪酬范围在3500元-12000元 上班地点:佛山禅...

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学历要求:中专及以上  |  工作经验:应届毕业生   |  招聘人数:5人

职位描述 : 招聘岗位:电信客服全职、兼职皆可 主要岗位职责: 1、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求; 2、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。 3、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 工作时间与薪资: 每周五天工作制 8小时双休 薪资按提成计算,多劳多得,上不封顶,薪酬范围在3500元-12000元 上班地点:江门市...

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学历要求:大专  |  工作经验:3年及以上   |  招聘人数:1人

职位描述 : 1、负责制定公司招聘计划,全面组织实施招聘工作,保障公司各部门所需人才的及时供应 2、负责招聘渠道的管理、维护 3、完善招聘制定和流程 4、完善公司岗位说明书 5、制定公司培训计划,组织协调各部门的培训工作

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学历要求:初中及以上  |  工作经验:1年   |  招聘人数:1人

职位描述 : 工作内容 1、公司个、银、电、网系列客户保全受理、新契约受理、客户服务等工作; 2、总公司电话中心问题件 工作要求 1、全日制大学本科及以上学历(有工作经验优先),女性 ,五官端正。 2、计算机熟练,能较好地应用office等办公系统 3、为人亲和,吃苦耐劳,有较强服务意识,工作态度认真负责 薪资福利: 1、基本薪资+绩效奖金+年终奖 2、五险一金及企业年金; 3、带...

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学历要求:高中及以上  |  工作经验:应届毕业生及以上   |  招聘人数:5人

职位描述 : 1.根据客户需求,为客户提供全方位服务, 2.在服务客户同时不断开发客户。 3.定期回访老客户巩固客情,售后回访再次开发 3.有团队管理精神,能带团队者优先考虑。

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学历要求:高中及以上  |  工作经验:应届毕业生及以上   |  招聘人数:30人

职位描述 : 1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务; 2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案; 3、负责参保客户的后续客户服务工作

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学历要求:高中及以上  |  工作经验:1年   |  招聘人数:2人

职位描述 : 岗位职责: 1、主要负责部门的人事招聘工作; 2、通过人才网站进行增员的电话邀约面试,入职安排并追踪部门相关人员指标等; 3、协助上级追踪部门关键指标,如公司部门指标达成好的另有奖励!

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学历要求:大专  |  工作经验:3年及以上   |  招聘人数:若干人

职位描述 : 1.、利用公司提供的渠道或自己寻找的网络平台进行推广,通过EMAIL、MSN、Trademanager, Linkedin, facebook, google等方式寻找海外客户进行沟通交流,整理和回复询盘并做好后期跟进工作; 2、保持与客户良好的沟通,维护好老客户关系的同时,借助行业平台开发新客户,负责产品的国外市场的销售; 3、负责与客户的谈判,协助客户完成项目付款; 4、收集业务信...

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学历要求:本科及以上  |  工作经验:1年及以上   |  招聘人数:1人

职位描述 : 亲: * 你是不是熟悉中山的招聘渠道,有较广的人脉关系,而不是没有HR工作经验的新人; * 你是不是熟悉各种招聘面试技巧,能够独立完成招聘面试工作; * 你是不是很强的抗压能力,能够根据需求及时满足招聘的工作量; * 你是不是善于沟通、主动热情,能够很好的提出自己的想法并进行沟通; * 你是不是工作十分卖力,而不是在工作中对着电脑等待下班; * 你是不是熟悉劳动法规政策,能够灵活处理员...

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学历要求:本科  |  工作经验:1年   |  招聘人数:1人

职位描述 : 1、根据现有编制及业务发展需求,编制年度人员招聘计划; 2、建立校企合作项目; 3、负责员工招聘及入职手续办理工作; 4、负责离职面谈及每月工作报表制作; 5、建立和完善公司的招聘流程及招聘体系; 6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

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学历要求:本科及以上  |  工作经验:2年   |  招聘人数:1人

职位描述 : 1.根据公司各部门招聘需求、招聘计划,利用公司各种招聘资源,组织开拓和完善各种招聘渠道,发布招聘信息。 2.合理安排求职者面试,并且进行初步的筛选。 3.实施各类招聘活动,负责招聘会前的后勤准备工作。 4.服务、跟踪落实招聘、面试、录用情况。 5.搜集人才资料,建立人才资料库。维护人才资料库。 6.人员入职手续的办理,包括入职培训。 7.公司年度培训计划的跟进,以及相关外部培训策划等。

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学历要求:中职  |  工作经验:2年及以上   |  招聘人数:1人

职位描述 : 1、负责公司淘宝店铺、天猫店铺的装修、图片制作及美化设计、整体美化,直通车,钻展活动广告和相关图片的制作,以及设计定期的推广活动; 2、促销活动期间的单品设计整改及促销设计宣传版面;强化店铺的内容互动,配合频道的内容规划,加强店铺特色; 3、根据不同的产品类别,设计不同的宝贝描述模板及宝贝相关推荐促销页面; 4、负责公司内的广告和专题的设计;

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学历要求:职高  |  工作经验:2年及以上   |  招聘人数:1人

职位描述 :  1、一年以上京东店铺运营经验;  2、对京东会员的购物心理有充分的认知,有较强的市场感知能力,有敏锐的把握市场动态方向的能力;  3、熟悉京东商城的运作管理,熟悉京东商城的运营环境、京东商城制定的交易规则、京东商城的推广方法,有效利用京东商城网站广告资源;  4、精通京东后台系统和前台陈列系统(店内分类、推荐系统、搜索系统等)的应用,能对店面布局和版面的改善提出持续的改进意见,并能和相关人员协调...

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学历要求:高职及以上  |  工作经验:2年   |  招聘人数:5人

职位描述 : 岗位职责: 1.通过在线聊天工具解答顾客问题,独立完成网上购物售前流程; 2.根据每个顾客的需求,提出合理的建议,引导客户下单帮助客户实现购买及支付全过程; 3.对客户反馈的问题和一些沟通的技巧进行总结和分析,向其部门提出建议和改进措施等; 4.通过聊天工具和电话及时解决买家反馈的售后问题。 任职要求: 1、年龄18-28岁,有淘宝客服经验者优先; 2、喜欢网络,电脑操作熟练,打字速度不低于50字...

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学历要求:高中及以上  |  工作经验:2年及以上   |  招聘人数:若干人

职位描述 : 1、个人或团队,具有强烈的创业精神 2、中小型电商企业,家电类优先 3、与公司达成合作关系,能善于运用公司所有资源 4,开发市场,开拓新客户,维护好客户关系以及客户间的长期合作

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学历要求:高中及以上  |  工作经验:2年   |  招聘人数:1人

职位描述 : 在人力资源部经理的领导下开展招聘工作

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学历要求:中专及以上  |  工作经验:应届毕业生及以上   |  招聘人数:5人

职位描述 : 职责:负责招聘,筛选应聘简历,安排应聘人员面试,协助领导面试,有相关工作经验者优先。 工作时间:周日休息,享受国家法定节假日。

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学历要求:初中及以上  |  工作经验:应届毕业生及以上   |  招聘人数:8人

职位描述 : 1、负责日常招聘相关事务 2、分析各部门用人需求,组织招聘计划

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学历要求:大专及以上  |  工作经验:1年及以上   |  招聘人数:2人

职位描述 : 1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 5、进行聘前测试和简历甄别工作; 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

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学历要求:大专  |  工作经验:1年   |  招聘人数:2人

职位描述 : 1. 精通PS等平面设计软件;精通PR等非线编辑软件; 精通AE等影视后期特效及合成软件;熟悉C4D等至少一款三维软件; 2. 熟悉影视后期制作流程,通晓镜头语言及各类特效的实现手法,具有深厚的艺术修养和审美意识;对作品的主题创意、设计、动画、质感、节奏、色彩、构图等方面表达能力强; 3. 能够按工作标准完成各项工作,思维活跃,钻研好学,有强烈的责任感,勇于创新突破,注重团队合作.

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