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人事主管/人事经理
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人事主管/人事经理

盛世东泰医疗科技有限公司
- (面议) 4-6K
- 中专及以上
- 2年
- 招聘2人
- 广东中山市西区
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
技能要求：
HR，HRBP，人事，员工培训，招聘，培训
岗位职责：
1、负责公司招聘工作，应聘人员的预约，接待等；
2、负责公司员工入职、离职手续办理，劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司人事行政档案的建立与管理；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责监督执行企业管理规章制度、行政人事管理制度；
6、完成领导安排的其他人事行政工作。
盛世东泰医疗科技有限公司
(面议) 4-6K
广东中山市西区
2019-07-15

人力资源/人事经理
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人力资源/人事经理

事事达科技有限公司
- (面议) 5-6K
- 大专
- 1年
- 招聘1人
- 中山市/横栏镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、全公司的行政、人力资料工作
2、企业行政
3、企业文化
4、部门间考核
5、相关部门制度建立
事事达科技有限公司
(面议) 5-6K
中山市/横栏镇
2019-07-15

行政人事经理
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行政人事经理

中山市原森太木制品有限公司
- 5-8K
- 大专
- 5年
- 招聘1人
- 港口镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、全面负责公司人力资源、行政事务和日常事务工作。
2、建立并完善人力资源管理体系，向公司决策层提供人力资源方面的建议，完善公司人力资源管理工作；
3、协同领导搭建公司组织架构，协调调整部门架构及企业人员编制工作.
4、确保岗位设置的合理性与准确性，指导招聘工作，做好绩效评估；
5、负责公司人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利、员工关系等工作；
6、负责行政后勤工作，为公司提供有效的服务支持；
7、协助处理公司管理过程中的重大人力资源、行政后勤问题。
8、较强的文字处理、语言表达、写作能力；
9、熟练操作OFFICE办公软件。
中山市原森太木制品有限公司
5-8K
港口镇
2019-07-15

物流人事经理
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物流人事经理

中山苏宁云商商贸有限公司(苏宁电器-苏宁易购)
- 6-8K
- 大专及以上
- 3年
- 招聘1人
- 中山市/南朗镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、企业人才建设，主要负责内部选拔，甄选、评估、调配各部门员工，协调平衡公司整体人力资源配置;
2、根据总部年初预算费用，细化至各部门月度预算分解；控制公司人员编制，控制人事薪酬费用；
3、分管物流公司人力资源管理6大模块工作；
4、具备较好的逻辑思维能力、沟通协调能力。
中山苏宁云商商贸有限公司(苏宁电器-苏宁易购)
6-8K
中山市/南朗镇
2019-07-15

人事经理
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人事经理

中山市振兴房地产经营服务有限公司
- (面议) 3-3.5K
- 中专及以上
- 1年
- 招聘1人
- 小榄镇/大信
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1，负责招聘，考勤监督，人事手续等人力资源管理工作，做好案场的团队建设
2，政策宣导落地，总部各类通知，文件，信息传达
3、员工入职、转正、晋升、离职、培训、调动等手续办理及工资跟进，及劳动合同的签订及续签
4、社保的申报与办理
5、企业文化活动的组织与开展
6、有相关房地产经验优先
7、有一年以上的人事管理经验者优先
中山市振兴房地产经营服务有限公司
(面议) 3-3.5K
小榄镇/大信
2019-07-15

行政人事经理
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行政人事经理

广东迪欧家具实业有限公司 .
- 8-12K
- 大专及以上
- 5年
- 招聘1人
- 小榄镇,小榄镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
职责描述:
一、人才梯队建立
1、依据公司的经营目标及经营计划,主导设置企业组织架构,推动公司各部门岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求;
2、依公司经营发展战略的人力需求,开发短、中、长期人力资源,合理调配公司的人力资源
3、负责审核员工录用、晋升、调配、辞退、考绩、奖惩意见
二、薪酬福利及绩效考核管理
1、完善并推行薪酬福利、绩效考核制度
2、优化并推行薪资核算流程
3、完善并执行各种人力资源数据统计与分析;制定人力资源费用预算,并控制人力资源成本;
4、依据公司薪酬管理制度、实施细则、员工出勤情况及绩效表现,审定和完成各类员工的薪资和奖金计算...
广东迪欧家具实业有限公司 .
8-12K
小榄镇,小榄镇
2019-07-15

行政人事经理
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行政人事经理

广东联大光电有限公司
- 8-15K
- 本科及以上
- 3年
- 招聘1人
- 广东中山市火炬区
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1. 行政管理；
2. 人力资源管理与开发；
3. 弘扬公司文化，树立公司形象；
4. 管理制度的建立、与监督执行；
5. 后勤保障及安全保障。
广东联大光电有限公司
8-15K
广东中山市火炬区
2019-07-15

人事经理
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人事经理

中山市马迅电器有限公司
- (面议) 7-10K
- 本科及以上
- 4年
- 招聘1人
- 东凤镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
一、人才梯队建立
1、依据公司的经营目标及经营计划,主导设置企业组织架构,推动公司各部门岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求;
2、依公司经营发展战略的人力需求,开发短、中、长期人力资源,合理调配公司的人力资源；
3、负责审核员工录用、晋升、调配、辞退、考绩、奖惩意见。
二、薪酬福利及绩效考核管理
1、完善并推行薪酬福利、绩效考核制度
2、完善并执行各种人力资源数据统计与分析;制定人力资源费用预算,并控制人力资源成本;
3、根据市场薪酬动态,制定具有竞争性的薪酬福利制度
三、制度建设
1、人事政策制订、检讨与修订,使员工的管理有章可循;
2、各类人...
中山市马迅电器有限公司
(面议) 7-10K
东凤镇
2019-07-15

急聘人事主任/人事经理双休
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急聘人事主任/人事经理双休

中山必能科技有限公司
- (面议) 5-5.5K
- 大专
- 3年
- 招聘1人
- 中山市/坦洲镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1. 负责制定本部门的各项管理制度、工作计划及其实施。
2. 负责公司相关规章制度的审核、下发、落实工作，并做好印鉴的管理工作。
3 . 协助总经理决定公司劳动人事政策。
4. 就公司重大人事任免事项提供参考意见，拟订机构设置或重组方案的上报。
5. 负责人事和行政各项工作的审查和批阅。
6. 负责与各相关政府部门的外联工作。
7. 负责审批各职能部门所提交的物资采购计划，并进行控制和落实。
8. 负责本部门费用的审批和控制。
9. 完成总经理交办的其它工作事宜。
中山必能科技有限公司
(面议) 5-5.5K
中山市/坦洲镇
2019-07-15

人事经理+双休+社保
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人事经理+双休+社保

中山市尚贰体育文化传播有限公司
- 6-9K
- 本科及以上
- 7年
- 招聘1人
- 东区/远洋城
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策、指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织与起草、修改和完善人力资源相关制度与工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、根据行业和公司发展状况，协助指导公司薪酬体系、激励体系并且负责实施；
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
7、协助推动公司理念及企业文化的形成；
8、协助指定公司人力资源整体战策规划；
9、为企业搭建合理的HR团队；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工考核、激励...
中山市尚贰体育文化传播有限公司
6-9K
东区/远洋城
2019-07-15

行政人事经理
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行政人事经理

中山市星时代（斯柯达4S店）
- (面议) 3.6-5K
- 大专及以上
- 10年以上
- 招聘若干人
- 中山市/东区
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
面谈
中山市星时代（斯柯达4S店）
(面议) 3.6-5K
中山市/东区
2019-07-15

人力资源/人事经理
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人力资源/人事经理

广东镖臣防盗设备有限公司
- (面议) 10-15K
- 职高及以上
- 3年
- 招聘1人
- 中山市/小榄镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
岗位职责及工作内容：
1、人力资源规划：根据公司的发展战略，参与制定人力资源发展规划，为
重大人事决策提供建议和信息支持；
2、人事管理制度：组织制定、执行、完善公司人事管理制度，为实现公司
战略目标提供有效的人事政策；
2、人才招聘：根据公司人力资源发展策略，制定人员引进与选拔体系，为
各部门的正常开展工作及时提供人力保障；
4、培训发展：负责建立并实施各种职系人员的培训与发展体系，让公司员
工综合素质整体提升，适应公司快速发展的需要；
5、绩效管理：根据公司绩效管理的要求，制定人员评价政策，并组织实施
人员绩效管理，同时对各部门绩效评价过程进行监督、控制，对其中出现
的问题及时解决，以便不...
广东镖臣防盗设备有限公司
(面议) 10-15K
中山市/小榄镇
2019-07-15

HRBP/人事经理
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HRBP/人事经理

中山中研化妆品有限公司
- 8-11K
- 本科
- 8年
- 招聘1人
- 广东中山市
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、完善工厂人力资源体系管理工作，全面支持生产团队人力资源管理水平提升，协助生产团队人才梯队搭建；
2、人员编制和人力效率的分析；
3、制订和完善生产团队的绩效考核指标，负责绩效评估，统计和分析绩效考核；
4、负责异常处理，搭建员工沟通渠道，开展员工职业安全、心理健康教育、离职访谈、处理劳资纠纷等工作，构建良好劳资关系。

任职要求：

1、女性，30--- 40岁，全日制本科学历（最好理工科），5年以上制造企业人力资源或制企业相关工作经验；
2、乐观、开朗、自信，善于沟通、协调；
3、工作积极主动、责任心强、敢担当；
4、实事求是、不市侩。
中山中研化妆品有限公司
8-11K
广东中山市
2019-07-15

人力资源/人事经理
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人力资源/人事经理

中山九和新电器科技有限公司
- (面议) 6-8K
- 高中及以上
- 5年
- 招聘1人
- 中山市/阜沙镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
岗位职责
.全面负责和主持人力资源部工作
负责安排、协调、控制部门内部工作，解决处理疑难问题，并实施检查、监督和奖惩。
组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续。
配合各部门各职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。
处理劳资纠纷和员工投诉。
组织完成公司领导交办的其它工作等
中山九和新电器科技有限公司
(面议) 6-8K
中山市/阜沙镇
2019-07-15

人力资源/人事经理
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人力资源/人事经理

中山市德恒针织时装有限公司
- 5.5-8K
- 大专
- 5年
- 招聘1人
- 中山市
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
岗位职责
1、熟悉毛衫工艺优先考虑；全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设）；
3、向公司领导提供人力资源、组织机构等方面的专业建议，并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
4、处理公司管理过程中重大的人力资源问题，确保人力资源工作顺利正常进行；
5、组织、主持公司重大会议、周例会，并形成决议实施追踪；
6、完成领导交付的其它任务。
中山市德恒针织时装有限公司
5.5-8K
中山市
2019-07-15

人事经理/主管
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人事经理/主管

中山市大账房会计服务有限公司
- 4-8K
- 大专
- 3年
- 招聘1人
- 东区/远洋城
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部...
中山市大账房会计服务有限公司
4-8K
东区/远洋城
2019-07-15

人事经理
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人事经理

纽世纪（广东）电子商务有限公司
- 5-7K
- 大专
- 3年
- 招聘1人
- 石岐区/石岐周边
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
工作内容：
1.负责全面主持人事部工作，主管公司人事部日常事务工作，制定部门年度工作计划和阶段工作计划，并监督执行；
2.根据公司的发展战略规划，制定招聘计划，不断优化招聘渠道，全方位的打开渠道，输送匹配人才；
3.根据招聘计划，统筹监控招聘工作，甄选合适的人员，负责部门内工作任务分工，合理安排人员；
4.制定培训计划，组织协调各相关部门，落实培训制度，后续培训效果的评估，优化培训制度；
5.负责本部门人员的专业技能培训、指导、考核和监督管理，团队建设；
6.了解各部门人员发展状况，并有针对性的开展招聘工作；负责协调本部门与其他部门间关系；
7.负责人事员工关系处理，负责组织、协调...
纽世纪（广东）电子商务有限公司
5-7K
石岐区/石岐周边
2019-07-15

人力资源/人事经理
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人力资源/人事经理

中山市高优灯饰
- (面议) 5-8K
- 大专
- 3年
- 招聘1人
- 中山市/古镇
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
岗位职责
1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设）；
3、向公司领导提供人力资源、组织机构等方面的专业建议，并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
4、处理公司管理过程中重大的人力资源问题，确保人力资源工作顺利正常进行；
5、组织、主持公司重大会议、周例会，并形成决议实施追踪；
6、完成领导交付的其它任务。
中山市高优灯饰
(面议) 5-8K
中山市/古镇
2019-07-15

人事行政经理/主管
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人事行政经理/主管

中山市国富家居有限公司
- (面议) 6-8K
- 大专
- 5年
- 招聘1人
- 中山市/东凤镇
- 2019-07-16
企业微招
岗位职责：
1、全面主持和负责人事行政部的管理工作，贯彻公司规章制度；
2、负责员工需求计划的落实和员工定岗、招聘、培训、考核、薪酬、保险、福利等工作；
3 、组织制定、执行、监督公司人力资源管理制度；
4 、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督指导；
5、负责公司行政、后勤管理工作；
中山市国富家居有限公司
(面议) 6-8K
中山市/东凤镇
2019-07-16

行政人事主管/经理
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行政人事主管/经理

广东国环检测技术股份有限公司
- (面议) 4-6K
- 大专
- 3年
- 招聘1人
- 中山市/东区
- 2019-07-15
企业微招
岗位职责：
1、人力资源主管职位，独立负责工作小组，人才储备，招聘、职员档案管理；
2、负责制定企业行政管理等有关制度;组织实施和监督各项规章制度的执行情况，并不断的根据企业和市场的发展修改完善各项制度;；
3、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
4、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
5、负责组织起草企业的工作总结及其他公文文件
6、负责组织企业文化建设工作;
7、组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制企业行政经费;
8、负责对新入职员工进行企业制度及文化培训。
9、负责部门内日常行政事务的管理及公司庆典、年会安排、会务组织、文体...
广东国环检测技术股份有限公司
(面议) 4-6K
中山市/东区
2019-07-15

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